2021-12-2 07:20 |
Уважаемые работодатели!Необходимо помнить, что заработная плата работника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может бытСогласно п 3.
1. 2. соглашения с 01. 01. 2022 для организаций внебюджетного сектора экономики, а так же индивидуальных предпринимателей, применяющих труд наемных работников, минимальный размер заработной платы устанавливается в размере 16 638 рублей, а это 19 133 рубля с учетом районного коэффициента 15 % (для организаций, осуществляющих свою деятельность в сфере жилищно-коммунального хозяйства, действует с 01. 07. 2022 согласно п. 7. 2. соглашения).
Важно помнить, что выплата работодателями заработной платы менее установленного законодательством уровня МРОТ является административным правонарушением, ответственность за которое предусмотрена ст. 5. 27 КоАП РФ.
Подробнее читайте на rubadm.ru ...
